Даг Баузер Nintendo не имеет профсоюзов из-за высокой степени удовлетворенности и привлеченности к работе.

Даг Баузер и его безпрофсоюзность Nintendo удовлетворяет и привлекает к работе на высоком уровне

В году, который стал свидетелем значительных движений к объединению в игровой индустрии, глава Nintendo Америки Даг Баузер утверждает, что причиной отсутствия профсоюзов в компании является “высокая степень удовлетворенности и вовлеченности” ее сотрудников.

Баузер поделился своими мыслями в интервью Inverse, говоря: “Достаточно посмотреть на показатели удержания сотрудников, которые весьма высоки для нашей индустрии, а также на низкую текучесть кадров в результате этого. Наша цель всегда была создать культуру, которая была бы инклюзивной, основана на балансе работы и личной жизни, и сконцентрирована на нашей миссии – принести улыбки на лица”.

Баузер также добавил, что он считает Nintendo “идущей в правильном направлении” при создании “рабочей среды и культуры, которая позволяет людям быть продуктивными, иметь баланс в жизни и расти внутри компании”.

Newscast: Следует ли покупать PlayStation 5 Slim? Смотрите на YouTube

“У каждого есть право создать профсоюз”, продолжил он, “и, конечно, в будущем, куда бы это нас не привело, мы будем уважать это. Но сейчас мы очень сосредоточены на том, как создать наилучшую рабочую культуру и среду, которую только можно”.

Процесс профсоюзного объединения набирает обороты в игровой индустрии уже несколько лет, причиной этому стали события 2020 и 2021 годов, связанные с обвинениями в массовом сексизме и домогательствах в крупных издателях, включая Activision Blizzard, Ubisoft и Riot Games. Сотрудники Activision Blizzard (включая Blizzard Albany и Raven Software) успешно создали профсоюз после того, как появились жалобы на компанию, и в последние годы профсоюзы появились и в Sega of America, CD Projekt, Zenimax и Avalanche Studios.

Однако, хотя работники Nintendo пока не создали профсоюз, ранее компания уже была обвинена в вмешательстве в усилия по объединению. В 2022 году комиссия QA сообщила о таких обстоятельствах, утверждая, что ей было уволено после запроса о профсоюзном объединении – хотя Nintendo заявила, что увольнение произошло из-за раскрытия “конфиденциальной информации”. Тем не менее, стороны достигли соглашения в том же году, и Nintendo было приказано вывесить объявления, информирующие сотрудников о том, что их не будут увольнять и запрещать им обсуждать профсоюзное объединение.

Интересно, что в августе 2022 года второе подобное обвинение было предъявлено против Nintendo (и агентства по найму Aston Carter, которое также было именовано в ранней жалобе).

Несмотря на утверждения Баузера о “высокой степени удовлетворенности и вовлеченности” сотрудников Nintendo, основанные на “отзывах”, несколько отчетов за последний год нарисовали совсем другую картину со стороны контрактных работников компании. Подробные отчеты как от Gamespot, так и от Kotaku утверждают, что контрактные работники Nintendo часто рассматриваются как “граждане второго класса” по сравнению с штатными сотрудниками.